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正文摘录:

UPera湖南株洲重型起重机实业有限公司，从一个小作坊，在父子四人共同努力下，短短四年迅速扩张为一个拥有千万资产的大公司，其发展速度令人震惊。但是，谁也想不到在随后一年时间里，这家企业就已经停产了!其衰落速度同样令人震惊。78岁的叶云辉是这个家族企业中的父亲。谈起当年的情景，老人浑浊的眼瞳里闪烁着光辉。“我们这个厂子啊，从成立以来，那是兴旺发达，真的是工人也好，自己的儿子也好，不分白天黑夜在这里搞。没休息过礼拜天……”谈起公司当年的情况，老人滔滔不绝。公司主要从事起重机的生产和维修。在2002年时，总资产已经达到1000多万，其生产的起重机在两湖市场占有率超过30％。但是，现在厂区内却是另外一幅88r2008·4景象：厂房空空荡荡，办公设施积满了厚厚的灰尘，墙上时钟也已定格。只有一些还没卖出去的设备，以及墙上的规章制度，能让人联想到公司当初的繁荣。那么，究竟发生了什么事情，公司非要关门停产呢?父亲叶云辉：“叶海军想把整个厂独霸，他的野心是最大的，兄弟和父亲都不要了。”叶海军是老人的三儿子，是公司的法人代表。老人共有四个儿子，除老大在外地，其他三个儿子都在公司担任要职：老二叶孟光是公司总经理，老四叶许军是公司副总经理。但是，在老三叶海军眼里，公司之所以走到今天这个地步，完全是父亲一手造成的：“父亲认为这个公司要一起分掉啊，分掉啊!”父子本应该是最亲近的人，如今却在相互指责，把企业停产的原因推给对方。究竟为了什么，让父子反目，让企业停产?要了解其中的原由，还要从公司副总经理、老四叶许军一次意外的发现说起。2002年的一天，老四来到公司财务室办理业务，会计人员告诉他来了一个新主管。老四回忆说：“我还纳闷儿，哪来的?我怎么不知道?他说是叶海军的老婆。”老四非常生气，因为在用人问题上，兄弟之间曾经有过约定：不允许任何人的妻子进入公司任职。他找到三哥叶海军，但是三哥的回答让他感到很意外：“这是我的财产，我的厂，我要我老婆管理怎么就不行?”但在老四看来，这毕竟是股